Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann/-frau m/w/d

Das erwartet Sie:

• Schaltung neuer Stellenanzeigen in Online- und Printmedien
• Begleitung der Mitarbeiter von der Bewerbung, über die Einstellung bis hin zum Austritt
• Personalgewinnung und Personaleinsatzplanung
• Einblick in die Personalentwicklung
• Übernahme administrativer Aufgaben, wie Zeugnis- und Vertragserstellungen
• Einblick in die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie die Zeiterfassung

Für eine erfolgreiche Berufsausbildung in unserem Hause bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Mittlere Reife oder Abitur
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen durch ein Praktikum oder einen Ferienjob in der Hotellerie
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Engagement
• Ein hohes Maß an Loyalität, Verschwiegenheit und Zuverlässigkeit
• Ein charmantes und herzliches Auftreten sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild
• Dienstleistungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Fremdsprache von Vorteil

Um Personaldienstleistungskauffrau/-mann werden zu können benötigen Sie zudem mehr als nur gute Noten in Mathe und Deutsch, sondern vor allem eins – eine gute Menschenkenntnis.

Sie möchten eine abwechslungsreiche Ausbildung finden und Ihren Berufsweg in der Personalabteilung eines der führenden Hotels der Leading Hotels of the World beginnen.

Absolute Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie darüber hinaus aus. Dann sollten wir uns kennenlernen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen mit Angabe der Referenznummer. Wir bitten um Verständnis, dass nur vollständige Bewerbungen Berücksichtigung in unserem Auswahlprozess finden können.