Nachrichten: Jobsuche

In Zeiten des Personalmangels haben sich die Ruby Hotels eine außergewöhnliche Kampagne einfallen lassen, um neue Mitarbeiter für sich zu gewinnen. Dabei steht die Individualität im Vordergrund.

Faire Jobs, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung: Das Fünf-Sterne-Superior-Resort Der Öschberghof empfiehlt sich in der Hotel- und Gastronomiebranche als moderner und zukunftsweisender Arbeitgeber. Geboten wird eine breite Palette an Berufs- und Ausbildungsmöglichkeiten. Für Arbeitnehmer und Auszubildende eine gute Wahl.

Um dem Personalmangel in der Gastrobranche entgegenzuwirken, hat die Hamburger Dragqueen Olivia Jones gemeinsam mit anderen Partnern die bunte Plakat-Kampagne „Seitewechseln“ mit frech-flotten Sprüchen entwickelt.

Die HOGAPAGE Markenfamilie hat einen weiteren Meilenstein in ihrer Erfolgsgeschichte erreicht: Am 16. März wurden erstmalig mehr als 10.000 Jobangebote* auf der mehrfach ausgezeichneten** HOGAPAGE Jobbörse ausgeschrieben!

Im April finden wieder bundesweit der Girls‘Day und der Boys‘Day statt, ein Aktionstag zur Berufsorientierung für junge Menschen. Die Unternehmensgruppe Prinz von Hessen bietet spannende Einblicke in die einzelnen Berufsbilder.

Die Renovierungsarbeiten im The Westin Grand Frankfurt laufen auf Hochtouren. Gesucht werden ab sofort neue Mitarbeiter, zum Beispiel für die Stelle als „Running Concierge“.

Unter dem Titel „Tourismustalente für Sachsen“ hat das Sächsische Staatsministerium gemeinsam mit dem LTV Sachsen, der IHK Dresden sowie dem Dehoga Sachsen eine neue Kampagne gestartet.

Thomas Bareiß, Parlamentarischer Staatssekretär und Beauftragter für Tourismus und Mittelstand, informierte sich im Mercure Hotel Stuttgart Airport Messe über die Ausbildungssituation in der Tourismusbranche.