Managementausbau

Aramark besetzt zwei neue Führungspositionen

Justus Haller verantwortet als Vice President Operations das operative Geschäft, Angelika Roller als Vice President Human Resources den Personalbereich von Aramark in Deutschland und Österreich. (Foto: © Aramark)

Justus Haller verantwortet das operative Geschäft, Angelika Roller den Personalbereich. Beide sind für Deutschland und Österreich zuständig und berichten an Arnd Rune Thomas.

Mittwoch, 04.11.2026, 10:52 Uhr, Autor: Sarah Hoffmann

Aramark erweitert sein Führungsteam: Mit Justus Haller als Vice President Operations und Angelika Roller als Vice President Human Resources besetzt das Unternehmen zwei neu eingeführte Positionen. Beide berichten an Arnd Rune Thomas, den Vorsitzenden der Geschäftsführung von Aramark in Deutschland und Österreich.

„Justus Haller und Angelika Roller sind zwei wichtige neue Führungskräfte, die mit ihrer tiefgreifenden Expertise und ihrem starken Engagement die Weiterentwicklung von Aramark in Deutschland und Österreich weiter vorantreiben werden“, so Thomas.

Justus Haller verantwortet Operations bei Aramark

Justus Haller ist seit dem 1. Juli 2026 als Vice President Operations für Deutschland und Österreich bei Aramark tätig. In dieser Position ist er für die operativen Aktivitäten in beiden Ländern verantwortlich.

Zuvor war er als General Manager mit Schwerpunkt Growth Markets bei Gong cha Global in London tätig. Bei Burger King Deutschland bekleidete er davor sechs Jahre lang verschiedene Führungspositionen, zuletzt als Chief Financial Officer (CFO).

Haller bringt internationale Managementerfahrung sowie Expertise in der Systemgastronomie und Markenpositionierung mit. Hinzu kommen operative Kenntnisse und langjährige Erfahrung in Multi-Unit- und Franchise-Systemen.

Angelika Roller übernimmt Human Resources

Angelika Roller ist seit dem 1. Oktober 2026 als Vice President Human Resources bei Aramark für Deutschland und Österreich tätig. Zuvor war sie als Global HR Director bei Landewyck Tabacco S.A. in Luxemburg beschäftigt. Davor hatte sie verschiedene HR-Führungspositionen in internationalen Unternehmen der Gemeinschaftsverpflegung und des Retail-Bereichs bekleidet.

Roller verfügt über Expertise in strategischer Personalplanung sowie in HR-Transformationsprozessen. Damit soll sie die Wachstumsambitionen von Aramark in Deutschland und Österreich unterstützen.

Simone Zilgen, die zuletzt die Geschäftsführung Human Resources verantwortet hatte, hat Aramark zu Beginn des Jahres 2026 verlassen.

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(Aramark/ SAHO)

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